Два дровосека соревновались, кто больше дров напилит за день. Один, не разгибаясь, пилил с утра и до вечера, не делая перерыва даже на обед, а другой каждый час останавливался и на 10 минут садился на пенек. Ясное дело, победил тот, кто останавливался. Когда первый спросил его: "Как же так? Я же все время работал, а ты -- каждый час отдыхал!", второй ответил: "Я не просто отдыхал, я точил пилу".
Каждый, кто хоть раз бывал на тренинге, знает эту историю. Практически все тренеры в разных вариациях обязательно рассказывают ее новичкам, чтобы те осознали, как важно периодически "точить пилу", то есть ходить на тренинги. Но действительно ли так нужно точить ее каждый час? Может, эффективнее делать это раз в два часа? И сколько успеет напилить тот, кто будет присаживаться на пенек, скажем, каждые 10 минут, да еще раз в день ездить в другое село поучиться у "мастера пилы"?
Интересно, что многие именно так и поступают. "Я раньше часто бывала на различных тренингах, -- рассказала "Деньгам" Светлана, юрист. -- Мне это нравилось: я возвращалась в офис окрыленная, многие задачи, которые раньше казались трудными, после тренингов решались очень легко. Но уже на следующую неделю после интенсивного тренинга мне хотелось вновь на него попасть -- рабочие задачи и офисная жизнь казались менее интересными и насыщенными, чем учеба. Поэтому почти каждый месяц я куда-то записывалась. И таких, как я, много -- на разных тренингах я видела в основном одни и те же лица. В какой-то момент я задумалась: почему я постоянно туда хожу? Может быть у меня зависимость?"

Зависимость от зубной щетки
Мнения тренеров и психологов, с которыми говорили "Деньги", разделились. Одни считают, что такая зависимость действительно существует. Другие уверяют, что ничего подобного и в помине нет, просто некоторые люди больше других уделяют внимание своему развитию. "Зависимость от тренингов, как мне кажется, -- некорректно сформулированный термин, -- считает тренер-консультант по вопросам управления персоналом, руководитель HR-департамента "Балтик Тренинг Групп" Марина Первушина. -- Существует много способов получения информации для развития: личный опыт, книги (в которых описан опыт других), беседы с наставником или коучем, наблюдение за людьми и прочее. Тренинги -- это один из способов, причем достаточно удобный: в сжатые сроки можно получить и усвоить большое количество систематизированной информации, а часть из нее проверить на своем собственном опыте. Поэтому неудивительно, что есть люди, которые предпочитают именно такой способ развития. Мы же не говорим о зависимости от чтения, от просмотра фильмов или от зарядки!"
Действительно, нельзя утверждать, что с тренингами так же, как, например, с алкоголем, -- физической зависимости от тренингов точно не бывает. Но тянет же туда некоторых снова и снова! "Говорить о зависимости от тренингов как о клинической -- нельзя. Но бывает, что люди начинают ходить на тренинги часто, причем некоторые -- на все подряд. Раньше, когда я вел открытые семинары, я встречал таких слушателей у себя. Разговариваешь с ними, и выясняется, что такой человек сам не знает, зачем ходит и что пытается найти", -- рассказывает психотерапевт и бизнес-тренер Константин Коваленок. По его мнению, у завсегдатаев образовательных мероприятий недостает внутренних опор, поэтому они ищут внешние: внимание со стороны тренера, разговоры с людьми о своих проблемах и просто тусовку.
Таких людей можно условно разделить на две категории: те, кто действительно занимается собой (такие люди пытаются интегрировать полученные навыки в свою жизнь), и те, кто любит потусоваться.
"Возможно, человек просто ищет себя, оценивая возможности, которые дают разные тренинги. Пытается найти то, что нужно именно ему, а со стороны это воспринимается, как зависимость", -- делится соображениями Константин Коваленок. Похожего мнения придерживается и президент группы компаний Nordic Алла Заднепровская: "Зависимость от тренингов часто путают с регулярным обучением. Разница заключается в том, что "зависимые" принимают решение о посещение тренинга спонтанно, каждый раз, когда слышат о новом тренинге, на котором еще не были".

Подсесть на "иглу"?!
Откуда же возникает эта зависимость? Как выяснили "Деньги", тому есть несколько причин. Алла Заднепровская полагает, что первой -- внутренней -- предпосылкой для возникновения зависимости может быть отношение к тренингу, как к таблетке. "Эффект от любого тренинга сохраняется определенное время: чаще всего он достигает пика в течение месяца, после чего происходит естественный спад", -- поясняет г-жа Заднепровская. Но человеку-то хочется, чтобы хорошо было всегда, а не только в течение месяца! По мнению Аллы Заднепровской, есть и вторая -- внешняя -- причина. "Для того чтобы сохранить тренинговый эффект как можно дольше, необходим комплекс специальных мер, который называется посттренинговой поддержкой. Многие тренинговые компании не только не предоставляют ее, но и не объясняют своим клиентам, что она существует, -- либо потому, что не знают, либо специально для того, чтобы подсадить их на тренинговую "иглу", -- говорит г-жа Заднепровская.
Дело не в злом умысле обучающих компаний, а в том, что тренинг -- это продукт, который нуждается в продвижении и которому необходимы постоянные покупатели. "Мы постоянно улучшаем свои продукты, реагируем на запросы рынка, а иногда формируем потребности, как и в любом другом деле", -- рассказывает Марина Первушина.
Как правило, тренеры и тренинговые компании признают существование "иглы", но в чьих-то продуктах, а никак не в своих собственных. Компании, предлагающие бизнес-продукты, обычно указывают на НЛП и эзотерику. НЛПеры и люди, ведущие биоэнергетические семинары, говорят о том, что профессиональные тренеры такого никогда не делают и что стремление "подсадить" на тренинги присуще только "молодым в профессии" людям.
Больше всего достается, как правило, тренингам личностного роста. "На Западе был популярен цикл тренинговых программ по лидерству и личностному росту Life Spring с матричной схемой а-ля сетевой маркетинг, -- рассказала "Деньгам" PR-менеджер тренинговой компании Team Systems Светлана Соловьева. -- Для перехода на следующий этап обучения ученику нужно привлечь на первую ступень определенное количество новичков, тем самым доказав, что он эффективен. Таким образом, организаторы тренинга избегают необходимости в прямой рекламе. И хотя каждый новый уровень стоит все дороже, участники втягиваются и уже не могут остановиться".

Затраты на развитие
Сколько же приходится тратить на свое увлечение людям, регулярно посещающим тренинги? Это зависит от степени вовлеченности. Посещая, к примеру, один модуль чего-то-крайне-полезного в месяц, учащийся отдает тренинговой компании минимум $150--200. Посещение семинара, мастер-класса или тренинга заезжего гуру не слишком большого масштаба стоит от $400. Поездка летом в "лагерь", "летнюю школу", на "выездной семинар" или еще куда-то на берег моря, где проходит учеба, обходится от $500 (в пределах Украины). Итого, посещая раз в два месяца тренинг, один раз в год -- семинар "светила" и "летнюю школу", на развитие придется тратить минимум $1600 ежегодно. "Два-три дня раз в два-три месяца -- это не очень много времени и денег, а толчок для развития большой. Тем более что все, что останавливается в развитии, -- умирает, -- считает преподаватель университета и дизайнер Наталья, часто посещающая биоэнергетические тренинги. -- Никто не будет платить денег, не получая реального результата".

Как соскочить?
Задав тренерам вопрос "Что делать человеку, который осознал, что у него есть зависимость от тренингов?", "Деньги" получили множество советов. Кто-то рекомендовал обратиться к психотерапевту и лечиться, кто-то -- волевым усилием прекратить посещать тренинги. Но больше всего "Деньги" позабавил совет Марины Первушиной из "Балтик Тренинг Групп": "Такому человеку надо осознать, ради чего он туда ходит, и если это приближает его к достижению своих целей, продолжать ходить! Если же это просто дань моде или привычка, надо сходить на тренинг по планированию и постановке долгосрочных целей и после этого принять взвешенное решение, каким путем эффективнее будет их достичь".
Отбросив идею вылечить зависимость от тренингов посещением еще одного, совет разобраться со своими мотивами стоит принять на вооружение. Как и любая другая, зависимость от тренингов выполняет у каждого человека некую позитивную задачу. "Многое зависит от того, чему это служит. Если человек тренингами заполняет какую-то внутреннюю нишу, они могут оказаться полезными, -- считает Константин Коваленок. -- Бывает, что такой человек все ходит-ходит, а изменений все нет, но потом эта ниша как будто заполняется и происходит прорыв. Он находит что-то свое и больше не посещает тренинги".
Но что делать, если, взвесив свои мотивы, понимаешь, что на тренингах просто хорошо: приятно общаться с единомышленниками, чувствовать внимание и заботу, и что целью этих походов является обыкновенное получение удовольствия? Да ничего! Продолжать ходить, если нравится. Не испытывает же никто мук совести от того, что ему нравится ходить в кино или на массаж? Просто не надо обманывать себя, говоря о развитии.

 

Где еще почитать
о тренингах:
www.dengi.ua
www.training.com.ua
www.altway.kiev.ua
www.teamsystems.ru
http://nordic.com.ua
http://btg.com.ua